Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Lohn & Zeiterfassung (m/w/d)

Wer sorgt dafür, dass das Hüftgelenk pünktlich zur OP im Krankenhaus ankommt?

Wer versorgt zu Muttertag alle Geschäfte mit frischen Blumen?

Wer liefert Dein neues Handy oder E-Bike?

Wir!

Wir von GO! Express & Logistics sind Europas größter konzernunabhängiger Anbieter von Express- und Kurierdienstleistungen. Unser weltweit operierendes Partnernetzwerk wurde 1984 gegründet und umfasst aktuell über 100 GO! Stationen in Europa. Rund 1.400 Mitarbeiter und 1.700 Kuriere (m/w/d) sind täglich im Einsatz und sorgen dafürn dass wir Qualitätsmarktführer sind. So viel Leistung schaffen wir nur mit Kollegen (m/w/d), die intensiv gefördert werden und lange bei uns bleiben.

Das GO! Sortierzentrum in Niederaula (Hessen), auch HUB genannt, ist der logistische Dreh- und Angelpunkt des Unternehmens: Ein zentraler Knotenpunkt, an dem alle GO! Sendungen zusammenkommen, sortiert und verteilt werden. HUB steht für Hauptumschlagbasis und die befindet sich, gut erreichbar, in der Mitte Deutschlands. Klingt das nach einem Arbeitsumfeld für Dich? Dann verstärke unser Team als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit in unserem HUB in Niederaula!

NiederaulaOperations

Deine Aufgaben

  • Engagement mit Herz und Verstand: Du bist die Ansprechperson für Mitarbeitende in personalbezogenen Angelegenheiten und förderst eine positive Erfahrung.
  • Teamwork und Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen und dem HR-Team aus unserem Headoffice in Bonn zusammen.
  • Personaladministration und Vertragswesen: Du übernimmst eigenverantwortlich die Verwaltung von Personalstammdaten, Arbeitsverträgen und Bescheinigungen.
  • Zeiterfassungsmanagement: Du stellst sicher, dass Arbeitszeiten und Abwesenheiten korrekt erfasst werden, um die Entgeltabrechnung zu unterstützen.
  • Unterstützung bei der Entgeltabrechnung: Du spielst eine wichtige Rolle bei der Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, so dass unsere Mitarbeitenden pünktlich und korrekt entlohnt werden. 
  • Rekrutierung und Onboarding: Du unterstützt bei der Auswahl neuer Talente und gestaltest den Onboarding-Prozess.
  • Abwicklung von HR-Projekten: Begleite Projekte wie die Einführung neuer HR-Tools oder die Digitalisierung von Prozessen.

Dein Profil

  • Fachliche Expertise: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im HR-Bereich. 
  • DATEV-Lodas: Du bringst praktische Erfahrung und fundierte Kenntnisse in Datev mit und bist sicher im Umgang mit der Software und weißte du sie effizient einsetzt.
  • Genauigkeit und Organisation: Du überzeugst durch eine strukturierte Arbeitsweise, einen hohen Grad an Sorgfalt und ein Auge fürs Detail.
  • Kommunikationsstärke: Mit deiner klaren und empathischen Kommunikation bist Du Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte gleichermaßen.
  • Diskretion und Vertrauenswürdigkeit: Du bist absolut vertraulich im Umgang mit Daten und erworbenen Informationen.
  • Teamplayer-Mentalität: Du arbeitest gerne im Team, bringst Deine Ideen ein und trägst zur Weiterentwicklung der Personalabteilung bei.
  • HR-Know-how: Gute Kenntnisse in arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtliche Themen sowie in der Abwicklung von administrativen HR-Prozessen.
  • IT-Affinität: Du bist sicher im Umgang mit MS Office.

Deine GO!odies

  • Unbefristete Festanstellung: Sicherheit und langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen.
  • Zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld: Du hast die Freiheit, deine Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung unserer Unternehmensentwicklung teilzunehmen.
  • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: Gestalte deinen Arbeitstag so, dass er perfekt in dein Leben passt und du Beruf und Privatleben im Einklang halten kannst.
  • 30,5 Urlaubstage im Jahr: Genieße ausreichend Zeit für Erholung und persönliche Auszeiten.
  • Team & Arbeitskultur: Du wirst Teil eines offenen, dynamischen Teams, das dich mit Rat und Tat unterstützt. In unserem inspirierenden Arbeitsumfeld fördern wir Eigenverantwortung, Initiative und Umsetzung eigener Ideen.
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten: Wir fördern deine berufliche Weiterentwicklung mit maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, damit du deine Fähigkeiten stets erweitern kannst.
  • Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für deine finanzielle Sicherheit – jetzt und in der Zukunft.
  • Vergünstigte Mitarbeiterkonditionen & Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Rabatten, z. B. beim E-Bike Leasing, und weiteren Vorteilen.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Erhalt einer Empfehlungsprämie bei erfolgreich geworbenen Kollegen (m/w/d).
  • Entspannt zur Arbeit: Nutze unsere kostenfreien Firmenparkplätze - entspannt ankommen, ohne Parkplatzsuche.